二0二二年度“十佳员工——沈静南”事迹

 来源：万正科技   更新时间：2023/7/18   阅读次数：1357

　　沈静南同志，现任行政部课长，她于2021年4月入职。

　　二0二二年，她围绕管理、服务、学习等工作重点，积极了发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的枢纽作用。

　　一、工作完成情况及取得的成绩

　　1、印章及档案：以《公司内部控制制度》为准则，进一步规范了用印申请中用印内容与附件上传的标准，保证印章使用的合规性和安全性。每月对公司各类档案进行整理，2022年档案管理内审合格率达96%。

　　2、办公用品：规范办公用品的发放、领用和管理工作，倡导节俭高效风格，实行季度统计需求后统一采购分配的流程进行，严格控制办公消耗成本。

　　3、费用报销：认真审核各类相关票据并提交协同审批流程，本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，及时、准确处理每笔费用，无虚报、假报，损害公司利益的情况发生。

　　4、文化宣传：配合公司生产年各项活动，提升公司员工的品质意识。全年开展12场员工集体生日会；配合领导完成节日福利发放；开展知识竞赛、季度评优及年度评优；年终举办抽奖活动等，体现“以人为本”的企业精神。搭建企业文化宣传平台，丰富员工精神生活。日常标识标牌的更新及维护、万正之窗和万正报的出版并装订、及时更新电视滚动屏资料、公司网站的维护更新等，通过文化建设，使员工更加了解公司发展动向，形成积极向上的价值观、信念和行为准则，增加认同感和归属感，从而增强了公司凝聚力。

　　5、会务：通过学习会议接待常识，细化了会务组分工安排表及流程安排，使得任务再次落实到人，各负其责，相互衔接，保证各项会议井然有序、顺利召开。

　　6、疫情防控、其他协助环境及消防安全：年初到年中疫情防控中闭环车辆管理、进口物品管理，监督警卫日常消杀，建立统一台账，编写《闭环生产操作流程》。及时了解疫情政策变化，统计员工轨迹，配合政府排摸。更新员工疫苗加强针接种登记。配合日常检查公司环境卫生，垃圾分类。协助安环部反诈宣传、消防演练等，保障公司正常有序生产。

　　二、工作不足及改进措施

　　行政预算的精细度不够，对领导决策应起到参谋助手作用发挥不够。今后需更好的学习数据分析，增强洞察问题的能力，提高逻辑思考能力。

　　三、下一年度展望

　　过去的皆为序章，往日且可歌，来日更可期。2023年在大家的期待中即将到来，翻开公司发展史上新的一页，入驻崭新的办公大楼，面对公司未来美好光辉的发展前景，唯有不断学习才能进步，唯有不停思考才能向前，她将继续提高行政部业务水平，切实履行工作职责，努力跟上公司发展的步伐！

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